união para avançar mais

Em três anos, inovamos na gestão de uma das maiores Subseções do Estado e conquistamos benefícios para a advocacia santista e respeito perante a sociedade.

Agora, é UNIÃO para AVANÇAR com a CHAPA 1 no que nossos profissionais podem vivenciar, hoje, através das ações que já são realidade.

Raphael Meirelles

VOTE CHAPA 01 • Presidente da OAB/Santos

Raphael Meirelles

Presidente

Daniella Berkowitz

Vice Presidente

Leonardo ramos

Secretário Geral

Jackeline Pereira

Secretária Adjunta

Cezar Hyppolito

Tesoureiro

Principais realizações da Gestão Raphael Meirelles na OAB Santos | 2022•2024

Comarca 100% Digital

Digitalização de todo o acervo físico em andamento, para todas as Varas da Comarca de nossa Cidade.

O resultado fala por si só a grandeza desse projeto: cerca de 9 milhões de páginas digitalizadas e 30 mil processos.

Além da agilidade, segurança, economia e preocupação com o meio ambiente.

Vara de Combate à Violência contra a Mulher

Criação da 1ª Vara de Combate à Violência Doméstica e Familiar contra a Mulher da Baixada Santista. A partir de 2022, foram realizados estudos e discussões com o Poder Público e o Judiciário, para atender aos pedidos da classe e da mulher vítima de violência. Outros projetos sobre Violência Doméstica e Familiar contra a Mulher fazem parte do Grupo de Estudo da Prefeitura Municipal sobre o tema, com participação direta da OAB Santos.

Apoio às 90 comissões temáticas

O trabalho em conjunto com as Comissões resultou em: 20 Congressos de grande porte; 244 eventos (palestras, cursos e aulas) e 32 lives (reuniões temáticas diversas com participantes de outras cidades e Estados), além do Prêmio Nacional de Combate à Pirataria de 2023, do Ministério da Justiça.

Retorno do IML a Santos

A volta do pleno atendimento do Núcleo de Perícias Médico Legais de Santos (IML) é uma das causas sociais que a OAB Santos assumiu defender em prol da advocacia e da população desde 2022.

Ampliação da Procuradoria

O alcance da Procuradoria-Geral foi ampliado para apurar, intervir e assistir os colegas em casos de ameaça física ou no desempenho da profissão.

Parceria com o Legislativo

A parceria inédita com o Legislativo santista, através capacitação jurídica de servidores, além de advogados e representantes de outras instituições, veio com o Projeto Fábio Martins Solito.

Comunica Mulher Advogada

Criamos o serviço que denuncia qualquer tipo de desrespeito, presencial ou on-line, sofrido pelas advogadas no exercício de sua profissão.

Celeridade aos processos

O Tribunal de Justiça de São Paulo atendeu a reivindicação da Diretoria Executiva da OAB Santos e confirmou mais servidores, incluindo juiz auxiliar, para atender as três Varas de Família e Sucessões.

Apoio ao Esporte

Apoio total ao time masculino de futebol e a criação do primeiro time feminino de futebol, formado por advogadas e estagiárias.

Criação do Conselho Institucional da Jovem Advocacia

Quem deseja nossa instituição protagonista na sociedade, hoje também dá voz a quem começa sua caminhada no Direito.

Representatividade

Garantimos maior participação nas cadeiras representativas do Conselho Municipal, com visibilidade e protagonismo da OAB Santos em discussões e projetos de políticas públicas, em especial, nas pautas referentes à violência contra a mulher, criança e idoso; segurança pública e questões relativas ao Porto.

Jovem Advocacia

Curso de Capacitação da Jovem Advocacia: Nele, são abordados temas do cotidiano da profissão, através de palestras e de simulação de audiências em áreas como Trabalhista, Família e Penal, promovendo a observação e debates do que acontece na prática. O resultado dessa iniciativa foram 29 Cursos de Capacitação, com simulação inédita no Tribunal do Júri.

Parceria com o Parque Tecnológico

Parceria OAB Santos e Parque Tecnológico, local para palestras e treinamentos com plena utilização de equipamentos de ponta, além de sala específica para a OAB Santos.

Centro de Atendimento Digital 60+

Criação do CAD 60+, com espaço específico e funcionários treinados para auxiliar na utilização das ferramentas digitais exigidas pelos tribunais.

Governança ambiental, social e corporativa

Criação da Coordenadoria ESG, com todas as Comissões trabalhando em conjunto com a gestão.

Apoio Psicológico

Criamos do Plantão de Atendimento Psicológico.

Respeito

Uma instituição inclusiva: em respeito à cidadania acessibilidade e diversidade, conquistamos a Placa Empresa Acessível e o Selo Santos Diversidade.

OAB vai à escola

O Projeto envolve nossas Comissões Temáticas e as escolas públicas e particulares de ensino médio, técnico e profissionalizante do município.

Principais propostas para o próximo triênio • União para Avançar Mais | Chapa 1

Gestão e estruturas físicas

Construir a Nova Casa 2, Construir a nova ESA, Garantir acessibilidade a nossos inscritos, Criar um coworking adaptado para melhor atender as necessidades dos advogados e advogadas Ampliar as estruturas de atendimento dos Escritórios Compartilhados.

Advocacia e bem-estar

Criar Summits semestrais de Saúde Física, Mental e Autocuidado. Possibilitar atendimentos psicológicos e médicos (consultas de retorno e/ou análise de exames) on-line. Apoiar e estimular convênios para a prática de esportes diversos. Buscar convênios com academias para horários especiais a advogada e advogado 70+. Apoiar a criação de equipes esportivas diversas

Prerrogativas

Ampliar o sistema do Serviço Comunica Mulher Advogada, de denúncia física e/ou verbal, em seu exercício profissional. Estimular e replicar a divulgação de desagravos de nossos profissionais. Criar serviço de denúncia à violência racial e/ou de gênero (verbal e/ou física), sofrida por nossos inscritos no exercício profissional.

Desenvolvimento profissional

Adquirir ferramentas de auxílio jurídico em IA para fortalecer o trabalho dos profissionais de Direito.

Ampliar o Projeto Fábio Solito para capacitação continuada de servidores do Judiciário e Poder Executivo e possibilitar visibilidade profissional para nossos inscritos.

Desenvolver cursos e preparar nossos inscritos para utilização do novo sistema do TJ (e-PROC). Com a Comissão da Jovem Advocacia, organizar “Plantões Tira Dúvidas” para nossos profissionais com dificuldades na utilização do e-PROC.

Ampliar o convênio com o Parque Tecnológico e disponibilizar dias e horários para treinamentos e organização de mídias de interesse de escritórios e/ou de nossos inscritos.

Complementar a integração do recém-inscrito à OAB Santos, através do Curso de Extensão da Jovem Advocacia, ministrado por outras Comissões, com duração de 30 horas-aula.

Ampliar o papel do Conselho Institucional, grupo de excelência de nossa advocacia, através de mentoria para recém-inscritos e jovem advocacia, aliando experiência, qualidade profissional e formação.

Estruturar o alcance do Conselho da Jovem Advocacia e organizar eventos e competições jurídicas, em conjunto com as Universidades e outras entidades que possuam jovens advogados e/ou recém-formados.

Facilitar o trabalho da advocacia

Atender às necessidades profissionais de nossos inscritos, além de nossa Comarca.

Reformar o parlatório, em São Vicente e Praia Grande exige diálogo com Subseções da região e da Secional São Paulo.

Criar a 4ª Vara de Família e Sucessões, com o mesmo empenho que conquistamos junto ao TJSP para a Digitalização.

Suprir as necessidades emergenciais do Judiciário e Ministério Público, que facilitem a celeridade processual, através da contratação de estagiários e profissionais de apoio.

Junto com o Judiciário, criar comissão permanente para análise de dados, a fim de melhorar a celeridade e efetividade da prestação jurisdicional.

Criar o Banco de Documentação Jurídica, para apoio na consulta de laudos ambientais, de empresas, jurisprudências, entre outros.

Criar o Radar OAB Santos, sistema de captação de leis e projetos de leis municipais, estaduais e federais que possam afetar diretamente o exercício profissional da advocacia santista.

Buscar parcerias com instituições responsáveis nos cuidados com a pessoa idosa, para os inscritos com pais e/ou avós, que dependem de atenção em sua ausência profissional temporária.

Além da Praça José Bonifácio

Ampliar o Programa OAB vai à Escola, com ênfase na criação da disciplina Cidadania, no ensino médio e técnico municipais, a ser ministrada por advogados e advogadas.

Criar Diretoria Adjunta de Acompanhamento das Boas Práticas em Políticas Públicas.

Ampliar a atuação do CADOJ para atendimento específico à mulher vítima de violência doméstica.

Atualizar o site institucional para manutenção de Blog como forma de expressão de ideias e projetos da advocacia santista.

Atualizar a Revista Digital Acadêmica, para divulgação de textos opinativos; resumos de TCCs, Dissertações e Teses de nossos inscritos.

Atualizar os serviços de atendimento on-line.

Reconhecer o trabalho realizado pelas Comissões Temáticas mais atuantes, através de parcerias com instituições de ensino da região, para bolsas de Especialização, Mestrado e Doutorado e/ou publicação de e-books.